Gündem
Politika
Spor
Dünya
Ekonomi
Kurumsal
English
You are already subscribed to notifications.

Hepsiburada CEO'su Nilhan Onal Gökçetekin, 2025 Heroes Küresel Rol Model Listesi’ne seçildi

Hepsiburada CEO’su Nilhan Onal Gökçetekin, iş dünyasında çeşitliliği ve kapsayıcılığı destekleyen çalışmalarıyla, INvolve tarafından YouTube ortaklığıyla hazırlanan 2025 Heroes Rol Model Listesi'ne seçildi.

ABONE OL
İSTANBUL, (DHA)-

İngiltere merkezli INvolve’un, YouTube ortaklığıyla hazırladığı Heroes Yönetici Rol Model Listeleri, kadınların iş dünyasında eşit fırsatlara sahip olmasını destekleyen ve bu alanda liderlik eden üst düzey yöneticileri ödüllendiriyor. Her yıl küresel ölçekte açıklanan listede, şirketlerinde toplumsal cinsiyet eşitliği ve kapsayıcılığı teşvik eden, iş dünyasında fark yaratan kadın liderler yer alıyor.

INvolve’un Nilhan Onal Gökçetekin'i tanıttığı yazıda Gökçetekin'in iş dünyasında çeşitliliği ve yenilikçiliği teşvik eden dönüştürücü bir lider olduğu belirtilirken; 27 yıllık kariyeri boyunca toplumsal cinsiyet eşitliği ve kadın girişimciliğini desteklediği, e-ticaret ekosistemi içinde kadınları güçlendirmeye yönelik öncü girişimlere liderlik ettiği aktarıldı. Ayrıca Gökçetekin’in vizyoner yaklaşımıyla ve Hepsiburada bünyesinde çalışan kadınların kariyer gelişimlerini teşvik etmek amacıyla hayata geçirilen Hepsinspire platformunun öneminden bahsedildi. Ek olarak; Girişimci Kadınlara Teknoloji Gücü Programı ile binlerce kadına ulaşıldığı, Hepsiburada Pazaryeri’ndeki girişimci kadınların oranının önemli ölçüde artırıldığı vurgulandı. Kariyer hayatı boyunca teknoloji ve kadın odaklı birçok alanda kurucu ve üye olarak görev aldığı belirtildi.

‘KADIN GÜCÜNÜN YARININ EN BÜYÜK İTİCİ GÜCÜ OLDUĞUNA İNANIYORUZ’

Kadınların iş dünyasında eşit temsilinin toplumsal dönüşümün anahtarı olduğunu ifade eden Nilhan Onal Gökçetekin, “Hepsiburada’da yürüttüğümüz çalışmalar, kadınların hem girişimcilikte hem de teknoloji alanında öncü rol üstlenmelerine zemin hazırlıyor. Şirket içi kadın dayanışma platformumuz Hepsinspire aracılığıyla, kadın çalışanlar eğitim programlarına, deneyim paylaşım oturumlarına ve liderlik sohbetlerine katıldı. Mühendislik pozisyonlarında çalışan kadın oranımızı ise dünya standartlarının üzerinde yüzde 36’ya çıkardık. 2030’a kadar 120 bin girişimci kadın hedefiyle yola çıktığımız Girişimci Kadınlara Teknoloji Gücü programımız ile bugüne kadar 65 binin üzerinde girişimci kadını dijital ekonomiye kazandırdık. Kadınların iş gücüne katılımı arttıkça sadece şirketler değil, toplum ve ekonomi de güçleniyor. Bu listede pek çok değerli kadın ile birlikte yer almak, kadınların potansiyeline inanan ve onlara yatırım yapan bir vizyonun uluslararası alanda karşılık bulmasıdır. Yolculuğumuz, kapsayıcı bir gelecek inşa etme kararlılığımızla devam edecek” dedi.

 

 

Diğer Haberler

  1. Fizyoterapiye erişim sorunu yaşayanlar için XRVERY platformu geliştirildi
  2. Türk Kızılay’dan Dünya Gönüllüler Günü kapsamında açıklama
  3. TAV Havalimanları ve HAVAŞ’ta üst düzey atamalar
  4. Türk Hava Yolları ve DeFacto’dan iş birliği
  5. Oyun ve animasyon geliştirme merkezi Moscow Game Hub Moskova’da açıldı
  6. Egemen Bağış: Avrupa’nın Türkiye’ye olan ihtiyacı, Türkiye’nin AB’ye olan ihtiyacından çok daha fazla
  7. '81 İlde 81 Orman' projesi Muğla ile devam ediyor
  8. İstanbul Havalimanı’na ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi sertifikası
  9. Miles&Smiles Garanti BBVA Kredi Kartı 25’inci yaşını kutluyor
  10. Erkoyuncu, özel eğitim öğrencileriyle buluştu

© Copyright 2025

DHA